Definition
Definerer hvilke specifikke visitationsregler, der er knyttet til de enkelte kontaktgrupper.
Eksempelvis skal en
- A-dagpengemodtager vil ikke have en visitationskategori
- En kontanthjælpsmodtager, overgangsydelsesmodtager eller modtager af selvforsørgelses- og hjemrejseydelse kan være Jobparat eller Aktivitetsparat
- En Uddannelseshjælpsmodtager eller en overgangsydelsesmodtager med uddannelsespålæg kan være Åbenlyst uddannelsesparat, Uddannelsesparat eller Aktivitetsparat.
- En sygedagepengemodtager kan være i sygedagpengekategori 1, 2 eller 3
Begreber
Navn | Definition |
---|
Visitationskategori | Visitation er en vurdering borgerens beskæftigelses eller uddannelsespotentiale, dvs. en samlet vurdering af vedkommendes arbejdsmarkeds/uddannelsesmæssige relevante ressourcer, kompetencer og udviklingsmuligheder. Visitationskategorier - En person er jobparat, hvis personen vurderes at være i stand til at påtage sig et ordinært arbejde, som gør pågældende i stand til at forsørge sig selv inden for 3 måneder.
- En person vurderes som aktivitetsparat, hvis personen ikke vurderes
at være i stand til at påtage sig et ordinært arbejde. - De unge, som ingen barriere har for at
påbegynde og gennemføre en uddannelse, er åbenlyst uddannelsesparate. - De uddannelsesparate er unge, der vurderes
at kunne begynde på en uddannelse inden for et års tid, og som forventes at kunne gennemføre uddannelsen på almindelige vilkår. - De aktivitetsparate er unge, der ikke vurderes
umiddelbart at kunne påbegynde og gennem føre en uddannelse. Det kan skyldes faglige, sociale eller helbredsmæssige problemer. - Ikke visiteret
Indtil en borger er visiteret kan borgeren så i en ikke visiteret tilstand
Sygedagpengekategorisering - En klar forventning om, at den sygemeldte er fuldt raskmeldt inden for to måneder fra første fraværsdag.
- Den sygemeldte ventes raskmeldt senere end to måneder efter første fraværsdag, og der er et klart og forudsigeligt behandlingsforløb.
- Der er ikke en klar forventet dato for, hvornår den sygemeldte ventes raskmeldt. Samtidig er der tale om en diffus, uafklaret sygdom, der udgør en betydelig barriere for arbejdsevnen, og/eller den sygemeldte har udfordringer ud over sygdommen, fx sociale udfordringer, der skygger for tilbagevenden til arbejde.
Matchkategorier: (gl. regler - ophørt 1.1.2020 ifm. Ny LAB) - Match 1. Jobklar - borgeren er parat til at tage et arbejde og forsørge sig selv inden for tre måneder. Defineret ved en person, der ikke har problemer ud over ledighed, dvs. en person, der er parat til at tage ordinært arbejde, som gør den gågældende i stand til at forsørge sig selv inden for tre måneder.
- Match 2. Indsatsklar - borgeren kan deltage i beskæftigelsesindsatsen eller vende gradvist tilbage til arbejde. Defineret ved en person, der ikke er parat til at tage ordinært arbejde, som gør den pågældende i stand til at forsørge sig selv inden for tre måneder, men som er i stand til at deltage i en beskæftigelsesrettet indsats med aktive tilbud.
- Match 3. Midlertidigt passiv - borgeren er hverken jobklar, eller for tiden i stand til at deltage i en beskæftigelsesrettet indsats/vende tilbage til arbejde. Defineret ved en person, der hverken er parat til at tage et ordinært arbejde, som gør den pågældende i stand til at forsørge sig selv inden for tre måneder, eller i stand til at deltage i en beskæftigelsesrettet indsats med aktive tilbud.
|
Kontaktgruppe | Identifikation af kontaktgrupper. |