| A-kasse afdeling | A-kassens kontor som organisatorisk enhed. Er en underenhed knyttet til en A-kasses hovedafdeling. |
| Arbejdsløshedsdagpengeperiode | Dækker over en periode, hvor en forsikret ledig modtager offentlig forsørgelse i form af A-dagpenge. |
| Barselsdagpengeperiode | Barselsdagpenge er en ydelse, der gives i forbindelse med fødsel efterfølgende barselsorlov, og barselsdagpengeperioden er den periode, hvori borgeren modtager ydelsen. |
| Feriedagpengeperiode | Feriedagpenge er en ydelse, der gives i forbindelse med ferie, og er den periode, hvor borger modtager ydelsen. |
| Introduktionsydelsesperiode | Introduktionsydelse er en ydelse, der gives i forbindelse med ledighed for en borger, der er omfattet af et introduktionsprogram for udlændinge, og introduktionsydelsesperioden er den periode, hvor borgeren modtager ydelsen. |
| Kontant og starthjælpsperiode | Kontant og starthjælp er en ydelse, der gives i forbindelse med en social begivenhed f.eks. ledighed. Kontant og starthjælpsperioden er den periode, hvor borgeren modtager ydelsen. |
| Ledighedsydelsesperiode | Ledighedsydelse er en ydelse, der gives i forbindelse med, at en borger er blevet visiteret til et fleksjob, men som endnu ikke er udmøntet i en konkret ansættelse, eller personen er blevet afskediget fra et fleksjob. |
| Offentlig forsørgelsesperiode | En offentlig forsørgelsesperiode er en (sammenhængende) periode, hvori borgeren har modtaget offentlig forsørgelse.
Visse regler inkluderer aktivering i offentlig forsørgelse, andre medregner ikke aktivering.
Denne entitet skabes i sin helhed og fremregnes hver uge for alle berørte borgere. Tabellen indeholder sammenstillinger og optællinger baseret på grunddata, der findes andre steder i den logiske datamodel.
En offentlig forsørgelsesperiode repræsenterer et sammenhængende forløb af uger, hvor borgeren har befundet sig i offentlig forsørgelse.
Offentlig forsørgelsesperiode inkluderer ikke aktivering. Ønskes aktivering medtaget, skal entiteten offentlig forsørgelsesperiode inkl. aktivering anvendes.
Denne entitet er en del af en borgers beskæftigelsespolitiske profil. Den indeholder udelukkende beregnede og sammenfattede data. |
| Orlovsydelsesperiode | Orlovsydelse er en ydelse, der gives i forbindelse med børnepasningsorlov og orlov til uddannelse, og orlovsydelsesperioden er den periode, hvor borgeren modtager ydelsen. |
| Refusionsordningsperiode | Periode, hvor der til en specifik borger er knyttet en refusionsordning. Modtager af refusion kan f.eks. være virksomhed, kommune eller borgeren selv, hvis denne er selvstændig. |
| Revalideringsperiode | Periode, hvor borger er på revalidering.
Omfatter også for-revalidering |
| Revalideringsydelsesperiode | Periode, hvor borger modtager revalideringsydelse. |
| Sygedagpengeperiode | Periode, hvor en forsikret borger modtager ydelse grundet sygdom. |
| Sygtbarndagpengeperiode | Periode, hvor en forsikret borger modtager ydelse grundet pasning af alvorlig sygt barn. |
| Særligledighedsydelsesperiode | Borger, der er visiteret til flexjob og ikke modtager ledighedsydelse, kan modtage særlig ydelse som et supplement til den ydelse, borgeren i øvrigt modtager. |
| Virksomhed | En organisatorisk enhed defineret ved:
- For danske virksomheder ved et CVR og P-nummer.
- For udenlandske virksomheder ved navn og adresse.
Virksomhed og stamdata om den enkelte virksomhed. De generelle stamdata for danske virksomheder f.eks. navn og adresse fås som kopi fra CVR-registret.
En virksomhed kan optræde i flere roller, bl.a. som:
- Kursusudbyder i forbindelse med aktive tilbud
- Alm. virksomhed med ansatte, ansøgninger, annoncer
- Anden aktør (i denne model også en separat entitet)
- Virksomhed med aktive tilbud som virksomhedspraktik, løntilskud mv.
Desuden anvendes virksomheden til at finde stamdata om de enkelte myndigheder, da disse data kan findes via CVR og P-nummer. |
| Ydelsesregler | Lovgivningsregler for sammenhænge mellem ydelsestyper og kontaktgrupper. |
Ydelsestype | De forskellige former for offentlig forsørgelse af borgere med en aktiv beskæftigelsessag.Eksempler på disse ydelser:- A-dagpenge- Kontanthjælp- Starthjælp- Introduktionsydelse- Revalideringsydelse- Særlig ydelse- Sygedagpenge- Sygtbarndagpenge- Barselsdagpenge - Løntilskud (Modtages af virksomheden, der udbetaler løn) - Ledighedsydelse (Flexjobvisiteret)| Fra entitet | Til entitet | Definition af relation |
|---|
Beskæftigelsessag | Barselsrefusion | | Insert excerpt |
|---|
Beskæftigelsessag og Barselsrefusion | Beskæftigelsessag og Barselsrefusion | | nopanel | true |
|---|
Beskæftigelsessag | Sygedagpengefusion | | Insert excerpt |
|---|
Beskæftigelsessag og Sygedagpengefusion | Beskæftigelsessag og Sygedagpengefusion | | nopanel | true |
|---|
Beskæftigelsessag | Sygtbarnrefusion | | Insert excerpt |
|---|
Beskæftigelsessag og Sygtbarnrefusion | Beskæftigelsessag og Sygtbarnrefusion