Versions Compared

Key

  • This line was added.
  • This line was removed.
  • Formatting was changed.

746.5 Tovholderfunktion på arbejdsgiversiden på JobAG
Beskrivelse af epic af it-understøttelse af Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekrutterings forretning
(Skabelon af dato 17/12-2015)
Indholdsfortegnelse
1 Ændringslog
2 Afgrænsning af epic
3 Oversigt over berørte web services
4

Page Properties


STAR Projektleder (PL)Forretningsanalytiker (FA)STAR ReleaseEpic statusEksterne snitflader


2017-21.0KSS(f), A-kasse(f)


Indholdsfortegnelse
1 Ændringslog
2 Afgrænsning af epic
3 Oversigt over berørte web services
4 Beskrivelse af epic
4.1 746.5.1 og 746.5.2 Virksomhed kan tillade en tovholder på virksomheds oprettet ordinær job
4.1.1 Løsningsmodel
4.1.2 CompanyRecruitmentService (Version 1)
4.1.3 CompanyRecruitmentService (Version 2)
4.1.4 WRSMMessageService (Version 10)
4.2 746.5.3 På primære myndigheder sende også WSRM ved formidlinger eller andre hændelser
4.2.1 Løsningsmodel
4.3 746.5.4 I forbindelse med en henvisning skal der kunne knyttes en reference til en formidling
4.3.1 Løsningsmodel A (den der benyttes i 2017-2 og indtil model B kommer i luften)
4.3.2 Løsningsmodel B (den der bør laves næste gang der ændres i UnemploymentFundMessageService)
4.4 746.5.5 Som serviceaftager vil jeg have tilpasset snitfladen mht. angivelse af myndighedsnavn og forekomst på RecruitmentCasewoker
4.5 746.5.6 Som en del af datakanonen skal ønsket om tovholder altid være sat, da datakanonen opretter jobordre som enten Jobcenter eller A-kasse
5 Særlige krav til test
6 Kendte udeståender fra udviklingsfasen
7 User stories
7.1 JobAG
7.1.1 US-942 Angiv om der ønskes tovholder på jobordre
1 Ændringslog3
2 Afgrænsning af epic3
3 Oversigt over berørte web services4
4 Beskrivelse af epic5
4.1 746.5.1 og 746.5.2 Virksomhed kan tillade en tovholder på virksomheds oprettet ordinær job5
4.1.1 Løsningsmodel5
4.1.2 CompanyRecruitmentService (Version 1)5
4.1.3 CompanyRecruitmentService (Version 2)6
4.1.4 WRSMMessageService (Version 10)7
4.2 746.5.3 På primære myndigheder sende også WSRM ved formidlinger eller andre hændelser8
4.2.1 Løsningsmodel8
4.3 746.5.4 I forbindelse med en henvisning skal der kunne knyttes en reference til en formidling8
4.3.1 Løsningsmodel A (den der benyttes i 2017-2 og indtil model B kommer i luften)8
4.3.2 Løsningsmodel B (den der bør laves næste gang der ændres i UnemploymentFundMessageService)8
4.4 746.5.5 Som serviceaftager vil jeg have tilpasset snitfladen mht. angivelse af myndighedsnavn og forekomst på RecruitmentCasewoker9
746.5.6 (Ulrich)9
4.5 746.5.7 (Ulrich)9
5 Særlige krav til test9
6 Kendte udeståender fra udviklingsfasen9
7 User stories10
7.1 JobAG10
7.1.1 US-942 Angiv om der ønskes tovholder på jobordre10

...

Anchor
_Toc430086832
_Toc430086832
Anchor
_Toc430087177
_Toc430087177
Anchor
_Toc475025424
_Toc475025424
Ændringslog

Dato

Version

Forfatter

Berørte afsnit

16-12-2016

0.1

Igor Stiftar

Ny oprettelse

12-01-2017

0.3

Carsten Olsen

Indhold mod KSS indlagt og version løftet til 0.3

12-01-2017

0.3

Carsten Olsen

Model 2 indsat

12-01-2017

0.3

Carsten Olsen

Model 2 taget ud, da model 1 er valgt af KSS'erne mindre præciseringer til model 1 sat ind, opdateringer til Kriterier for tilsagn i afsnit 2

31-01-2017

0.3

Bjarne Hansen

Afsnit 7: US-942 tilføjet

07-02-2017

0.3

Carsten Olsen

Acceptkriterie 746.5.5 indsat med mindre rettelser til create og update snitflade

07-02-2017

0.5

Carsten Olsen

Løfter til version 0.5

16-02-2017

0.5

Ulrich Landbo

Opdateret ift. LSS Datakanon

24-02-2017

0.5

Bjarne Hansen

US-942 er opdateret.

Anchor
_Toc430086833
_Toc430086833
Anchor
_Toc430087178
_Toc430087178
Anchor
_Toc475025425
_Toc475025425
Afgrænsnin
Anchor
_GoBack
_GoBack
g af epic

Afgrænsning

 

 



Som en arbejdsgiver vil jeg på JobAG have mulighed for at vælge om jobcentret skal kunne sætte en tovholder på de jobordrer jeg selv opretter, som kan kvalitetssikre alle formidlinger fra jobcentrene.

 

 



Acceptkriterier

 

 



Nr.

Beskrivelse

Relevant for Beskriver hvilke af STARs leverandører som skal løse dette acceptkriterie

746.5.1

Der vises en ny checkmark til arbejdsgiver som kan slås til, hvis vedkommende ønsker at der skal kunne sættes tovholder på et ordinært job

JobAG

746.5.2

Hvis checkmarken er udfyldt af arbejdsgiver, åbnes mulighed for sagsbehandler i jobcentret at sætte en tovholder og collection af primære myndigheder på, på samme måde som det nu er muligt på et ordinært job som oprettes af jobcentret på vegne af virksomheden

DFDG

746.5.3

I forbindelse med at der er en collection af primære myndigheder, dem der har aftalt et samarbejde omkring formidling i relation til ordinær jobs, skal DFDG også sende WSRM til disse myndigheder ved oprettelse og ændringer på et ordinær job samt når der sker formidlinger eller andre hændelser

DFDG

746.5.4

I forbindelse med en henvisning skal der kunne knyttes en reference til en formidling

DFDG

746.5.5

Som serviceaftager vil jeg have tilpasset snitfladen mht. angivelse af myndighedsnavn og forekomst på RecruitmentCasewoker

 


746.5.6

Som en del af datakanonen skal ønsket om tovholder altid være sat, da datakanonen opretter jobordre som enten Jobcenter eller A-kasseSom Landssupport vil jeg have adgang til….

LSS

746.5.7

Som en del af datakanonen skal det være muligt at…….

LSS


 

746.

Kriterier for tilsagn til serviceaftager i forhold til STARs snitflader

Berørte acceptkriterier

 

 

 

 

Bemærkninger

 





Bemærkninger



746.5.2

746.5.3

746.5.4

 

 

 

 

 






Som sagsbehandler/jobkonsulent vil jeg også kunne sætte tovholder på de ordinær jobs oprettede af virksomheden selv og hvor virksomheden ønsker dette fordi jeg så kan give virksomheden en bedre service

X

 

 

 

 

 

 

 








Som sagsbehandler/jobkonsulent vil jeg have direkte besked (WSRM) om hvis der oprettes ordinær job inden for det samarbejdsområder jeg har med andre jobcentre fordi jeg så kan hjælpe virksomhemden med at finde relevante kandidater

 


X

 

 

 

 

 

 







Som sagsbehandler/jobkonsulent vil jeg have mulighed for at knytte en formidling til et ordinært job til en henvisnings underretning til a-kassen

 

 



X

 

 

 




Her er der en løsningsmodel for 2017-2 der tager gensyn til det ikke skal laves snitflade ændringer overfor a-kasserne

 


Anchoranchor
_Toc430086834
_Toc430086834
Anchor
_Toc430087179
_Toc430087179
Anchor
_Toc475025426
_Toc475025426
Oversigt over berørte web services

Snitflade

Serviceaftager der er berørt

 

 

 

 

 

 

 








Bemærkninger

 


DFDG

Jobnet

Plannersystemer

KSS

A-kasse

Ydelsessystem

JobKon

JobAG

 


CompanyRecruitmentService (Version 1).alleSkal vi lave en version 2?

 

 

 




X

(X)

 

 



X

Udfases

CompanyRecruitmentService (Version 2).CreateCompanyRecruitment

 

 

 




X

(X)

 

 



X

 


CompanyRecruitmentService (Version 2). UpdateCompanyRecruitment

 

 

 




X

(X)

 

 



X

 


CompanyRecruitmentService (Version 2). GetCompanyRecruitment

 

 

 




X

(X)

 

 



X

 


CompanyRecruitmentService (Version 2). GetCompanyRecruitmentOnCompany

 

 

 




X

(X)

 

 



X

 


CompanyRecruitmentService (Version 2).

GetCompanyRecruitments

 

 

 

X

 

 

 

 

 

GetCompanyRecruitments




X






WRSMMessageService (Version 10).
GetCompanyRecruitmentVersion1

 

 

 




X

 

 

 

 





Udfases

WRSMMessageService (Version 10).
GetCompanyRecruitmentVersion2

 

 

 




X

 

 

 

 

 






UnemploymentFundMessageService (Version 3).SaveJobReferralNotificationEvent

 

 

 




X

 

 

 

 





Snitflade ændres ikke

Anchor
_Toc430086835
_Toc430086835
Anchor
_Toc430087180
_Toc430087180

Bemærk: Det forventes ikke at a-kasserne har tager CompanyRecruitmentService (Version 1) i brug i 2017- 1, skulle der være a-kasser der har dette skal de løfte til CompanyRecruitmentService (Version 2) i 2017-2. Det samme gælder hvis der har anvendt WRSMMessageService (Version 10). GetCompanyRecruitmentVersion1, så skal de i 2017-2 anvende WRSMMessageService (Version 10). GetCompanyRecruitmentVersion2.

...

Udfases til fordel for CompanyRecruitmentService (Version 2).

Anchor
_Toc468451495
_Toc468451495
Anchor
_Toc475025431
_Toc475025431
CompanyRecruitmentService (Version 2
)

...

Obs: Kun nye felter vises.
Input
I CreateCompanyRecruitmentRequestType indlægges.

Navn

Type

Detaljer

RecruitmentCaseWorkerAllowed

Boolean

Hvorvidt tovholder er tilladt.
Forekomst: 1


Fejlkoder

Kode

Beskrivelse

9223

The field 'RecruitmentCaseWorkerAllowed' is only editable by the creator company

9224

When company recruitment is created by authority then 'RecruitmentCaseWorkerAllowed' must be true

9225

Recruitment caseworker cannot be set when flag 'RecruitmentCaseWorkerAllowed' is false


UpdateCompanyRecruitment

Forretningsregler: (ændringer i forhold til eksisterende)

...

Udvides med felter for Tovholder ønskes
I response indlægges i GetCompanyRecruitmentResponseType

Navn

Type

Detaljer

RecruitmentCaseWorkerAllowed

Boolean

Hvorvidt virksomheden ønsker at der er en sagsbehandler som tovholder
Forekomst: 1


GetCompanyRecruitmentOnCompany og GetCompanyRecruitments

Udvides med felter for Tovholder ønskes
I response indlægges i CompanyRecruitmentResultItemType

Navn

Type

Detaljer

RecruitmentCaseWorkerAllowed

Boolean

Hvorvidt virksomheden ønsker at der er en sagsbehandler som tovholder
Forekomst: 1

Anchor
_Toc454967784
_Toc454967784
Anchor
_Toc468451496
_Toc468451496
Anchor
_Toc475025432
_Toc475025432
WRSMMessageService (Version 10)

...

Typen CompanyRecruitmentItem udvides med de nye felter om tovholder ønskes (RecruitmentCaseWorkerWanted).

Anchor
_Toc475025433
_Toc475025433
746.5.3 På primære myndigheder sende også WSRM ved formidlinger eller andre hændelser

...

Den eksisterende logik der udsender WSRM'er udvides således den også sender til de myndigheder der er registreret som primære formidlingsmyndigheder i PrimaryRecruitmentAuthoritiesCollection. Dog sådan at der stadig kun sendes en WSRM besked pr. myndighed pr. ændring.

Anchor
_Toc475025435
_Toc475025435
746.5.4 I forbindelse med en henvisning skal der kunne knyttes en reference til en formidling

Der er her beskrevet to løsningsmodeller, det skyldes at STAR ikke på dette sene tidspunkt i udviklingsforløbet for 2017-2 ønsker at give a-kasserne ekstra implementeringsopgaver. Dette skal ses på baggrund af at a-kasserne i release allerede har mange implementeringsopgaver.
Bemærk: Disse løsningsmodeller har ikke taget hensyn til den faktiske anvendelse af oplysningerne i dag, hvem der benytter oplysningerne og til hvad, analyse af dette ligger udenfor denne epic og løsningsmodeller her tjener alene som beskrivelse til hvordan man kan linke en formidling og en henvisning vha. UnemploymentFundMessageService (Version 3).SaveJobReferralNotificationEvent.

Anchor
_Toc475025436
_Toc475025436
Løsningsmodel A (den der benyttes i 2017-2 og indtil model B kommer i luften)

...

Der laves en ny UnemploymentFundMessageService (Version 4) hvor metoden SaveJobReferralNotificationEvent udvides med et nyt felt "JoborderIdentifierID" der kan indeholde en GUID til CompanyRecruitmentIdentifier, Den tilhørende WSRM kommunikation til a-kasserne tilrettes også.

Anchor
_Toc475025438
_Toc475025438
746.5.5 Som serviceaftager vil jeg have tilpasset snitfladen mht. angivelse af myndighedsnavn og forekomst på RecruitmentCasewoker

...

Anchor
_Toc430086836
_Toc430086836
Anchor
_Toc430087181
_Toc430087181
Anchor
_Toc475025441
_Toc475025441
Særlige krav til test

Testscenarie

Berørte systemområder

Identificeret af

 

 

 

 

 

 







Anchor
_Toc430086837
_Toc430086837
Anchor
_Toc430087182
_Toc430087182
Anchor
_Toc475025442
_Toc475025442
Kendte udeståender fra udviklingsfasen

...