Forsørgelsesbaseret indkomst - model


Entiteter

EntitetsnavnBeskrivelse
BeskæftigelsessagDen enkelte borgers beskæftigelsessag. 
Sagen er den, der samler alle beskæftigelsesmæssige oplysninger om en borger. 
En borger kan kun have en sag, der så opdeles i en række perioder med hver sin beskæftigelsesmæssige status.

Beskæftigelsessagen er ikke koblet til en fysisk sag i DFDG, da det er borgerens CPR-nummer, der i DFDG er den fysiske sammenkobling der giver dette sagsbegreb.    

Dagpengetællere - model

Dagpengetællere herunder:

Dagpenge indberetningIndberetning vedrørende udbetaling af dagpenge til en borger for en given måned.

A-kasse foretager indberetning.

Udbetaling af efterlønIndberetning vedrørende udbetaling af efterløn til en borger for en given måned.

A-kasse foretager indberetning.

Udbetaling af feriedagpengeIndberetning af data vedrørende udbetaling af feriedagpenge til en borger for en given periode.

A-kasse indberetter.

Udbetaling af EØS-dagpengeIndberetning af data vedrørende udbetaling af EØS-dagpenge til en borger for en given periode.

A-kasse indberetter.

Tidsperiodens ydelseDe konkrete ydelser valgt i forbindelse med en given tidsperiode. Normalt vil der være en ydelsestype, men der kan være flere.
BevillingsmyndighedBevillingsmyndighed er den organisatoriske enhed, der sagsbehandler borgeres ansøgninger om modtagelse af offentlig forsørgelsesydelse.

Ydelsescentret er beslutningsmyndighed mht. godkendelse af kommunale ydelser f.eks. sygedagpenge, kontanthjælp, uddannelseshjælp, overgangsydelse og selvforsøgelses- og hjemrejseydelse, m.v. Ydelsescentret er ofte en separat organisatorisk enhed i kommunen.

A-kasse eller A-kasse-afdeling er beslutningsmyndighed mht. godkendelse af ydelser til forsikrede ledige, f.eks. A-dagpenge.

YdelsescenterDen forvaltning/afdeling af kommunen, der står for godkendelse og udbetaling af kommunale ydelser. F.eks. sygedagpenge, kontanthjælp, uddannelseshjælp, overgangsydelse, selvforsørgelses- og hjemrejseydelse m.v.
A-kasse afdelingA-kassens kontor som organisatorisk enhed. Er en underenhed knyttet til en A-kasses hovedafdeling.
BarselsdagpengeperiodeBarselsdagpenge er en ydelse, der gives i forbindelse med fødsel efterfølgende barselsorlov, og barselsdagpengeperioden er den periode, hvori borgeren modtager ydelsen.
SygedagpengeperiodePeriode, hvor en forsikret borger modtager sygedagpengeydelse grundet sygdom.
SygtbarndagpengeperiodePeriode, hvor en forsikret borger modtager ydelse grundet pasning af alvorlig sygt barn.
RefusionsordningsperiodePeriode, hvor der til en specifik borger er knyttet en refusionsordning. Modtager af refusion kan f.eks. være virksomhed, kommune eller borgeren selv, hvis denne er selvstændig.
VirksomhedEn organisatorisk enhed defineret ved:
  • For danske virksomheder ved et CVR og P-nummer.
  • For udenlandske virksomheder ved navn og adresse.

Virksomhed og stamdata om den enkelte virksomhed. De generelle stamdata for danske virksomheder f.eks. navn og adresse fås som kopi fra CVR-registret.
En virksomhed kan optræde i flere roller, bl.a. som:

  • Kursusudbyder i forbindelse med aktive tilbud
  • Alm. virksomhed med ansatte, ansøgninger, annoncer
  • Anden aktør 
  • Virksomhed med aktive tilbud som virksomhedspraktik, ansættelse løntilskud, nytteindsats m.v.

Desuden anvendes virksomheden til at finde stamdata om de enkelte myndigheder, da disse data kan findes via CVR og P-nummer.


Virksomhed som anden aktør

Anden aktør er en privat operatør, der udfører opgaver for jobcentret som led i varetagelsen af beskæftigelsesindsatsen.
En anden aktør vil varetage aftalte elementer af beskæftigelsesindsatsen mht. den ledige på vegne af et jobcenter eller kommunen og kan kun operere under en given rammeaftale og delaftale for de ledige, der er henvist til den anden aktør. DFDG kender ikke længere til alle ramme- og delaftaler.

Virksomhed som ansøger til støttet beskæftigelse m.v.

Virksomheden kan optræde som ansøger til støttet beskæftigelse så som  løntilskuds- og virksomhedspraktikpladser, herunder nytteindsats, samt voksenlærlinge, som ansøger til støtte til mentor, hjælpemiddel eller personlig assistance eller integrationsgrunduddannelse (IGU). Virksomheden kan gennem henvendelse i jobcenter eller via selvbetjening i VITAS oprette og opdaterer sine forespørgelser på bl.a. virksomhedspraktik, ansættelse med løntilskud, voksenlærlinge og indgå IGU-aftaler.

Virksomhed som arbejdsgiver til støttet beskæftigelse (tilbud / aktivitet)

Virksomheden kan være arbejdsgiver i forbindelse med løntilskud, fleksjob m.v. 

Virksomhed som arbejdsgiver udbyder af kursus m.v. (tilbud / aktivitet)

Virksomheden kan være udbyder af kursus m.v.

Virksomhed i formidling af ordinært job

Virksomheden kan gennem henvendelse i jobcenter eller via selvbetjening på Jobnet for arbejdsgivere (JobAG) oprette og opdaterer sine forespørgelser på formidling af ordinært job samt for at se de formidlinger der er foretaget af jobcentre og a-kasser. 

Virksomhed som modtager af sygedagpenge, barselsdagpenge m.v.

Virksomheden kan optræde som modtager af refusion i forbindelse med sygedagpenge, barselsdagpenge m.v.

Virksomhed i udbyder af jobannonce

Virksomheden kan optræde som udbyder af en jobmulighed i form af en annonce enten til støttet beskæftigelse eller ordinært job.

Fravær og fritagelsesperiodeDen periode, hvor en borger er omfattet at et fravær eller en fritagelse.
Fravær drejer sig om situationer, hvor en ledig har ret til ikke at opfylde en eller flere af de forpligtelser, han/hun normalt er omfattet af, og hvor jobcentret ikke skal tage stilling til, om betingelserne er opfyldt. F.eks. har en dagpengemodtager ret til at holde ferie, hvis han/hun melder det 14 dage forinden og ikke er indkaldt til jobsamtale eller aktivering.
Fritagelser er situationer, hvor jobcentret skal vurdere, hvorvidt forudsætningerne er til stede. Her vil en sagsbehandler i givet fald kunne bevillige en fritagelse. F.eks. om en kontanthjælpsmodtager er så syg, at han/hun ikke skal aktiveres.
Et fravær eller en fritagelse vil altid være en tidsperiode, dog kan den for nogle typer være uden krav om registrering af slutdato, hvis forholdet stadig er aktivt. Der kan være flere overlappende fravær og fritagelsesperioder for en borger.
YdelsesperiodeYdelsesperioden er den periode, hvor borgeren modtager den pågældende ydelsen.


Kort om ydelserne:

  • Kontant og uddannelseshjælp er en ydelse, der gives i forbindelse med en social begivenhed f.eks. ledighed.
  • Overgangsydelse og selvforsørgelses- og hjemrejseydelse er en ydelse, der gives i forbindelse med ledighed for borgere, der er nytilkomne eller ikke har opholdt tilstrækkelig lang tid i Danmark til at modtage kontanthjælp. 
  • Ledighedsydelse er en ydelse, der gives i forbindelse med, at en borger er blevet visiteret til et fleksjob, men som endnu ikke er udmøntet i en konkret ansættelse, eller personen er blevet afskediget fra et fleksjob.
  • Periode, hvor borger er på revalidering. Omfatter også for-revalidering
  • Borger, der er visiteret til fleksjob og ikke modtager ledighedsydelse, kan modtage særlig ydelse som et supplement til den ydelse, borgeren i øvrigt modtager.
  • Revalideringsydelse.
  • Orlovsydelse er en ydelse, der blev givet i forbindelse med børnepasningsorlov og orlov til uddannelse.
BevillingstypeDe bevillingstyper og den bevillingsart der kan knyttes til en ydelse for ikke forsikret.
Eksempler på bevillingstyper (indeholder også udfasede ydelsestyper):
  • Kontanthjælp og aktivering
  • Uddannelseshjælp
  • Revalidering
  • Forrevalidering
  • Studerende ægtefælle
  • Pensionist ægtefælle
  • Hjemmearbejdende ægtefælle
  • Kontanthjælp (60-årige u/pensionsret)
  • Kontanthjælp (asylansøger)
  • Fleksjob - ikke pensionist
  • Ledighedsydelse ved fleksjob
  • Skånejob - pensionist
  • Værktøj og arbejdsredskaber
  • Enkeltudgifter
  • Sygebehandling m.v.
  • Samværsudgifter vedrørende børn
  • Forsørgelse af forældreløse
  • Flyttehjælp
  • Repatriering
  • Igangsætningsydelse
  • Børn og unge merudgiftsydelse
  • Tabt arbejdsfortjenste (sygt barn)
  • Merudgift voksne
  • Sygeplejeartikler og lignende
  • Børnepasningsorlov ledighedsydelse/kontanthjælp
  • Andet
  • Overført til administration
  • Anden offentlig forsørgelse
  • Integrationsyddelse mv.
  • Overgansydelse
  • Selvforsørgelses- og hjemrejseydelse
  • Hjælp ved forsørgelsessvigt
  • Enkeltudgifter (INL)
  • Sygebehandling (INL)
  • Samvær med børn (INL)
  • Forsørgelse af børn (INL)
  • Flytning (INL)
  • Boligudg. repatr. op til 12 mdr.
  • Ikke berettiget ægtefælle
  • Intro-ydelse (60-årige uden pensionsret)
  • Råd og vejledning
  • Tilskud pasning af egne børn
  • Starthjælp og aktivering
  • Særligt udsatte unge under 18 år
  • Fleksydelse
  • Tilskud udgifter, selvforsørgende
  • Introduktionsydelse
  • Løntilskud pensionist/handicappet
  • Fleksjob - ikke pensionist
  • Tilskud hjælpemidler & intro tilb.
  • Foranstaltning SEL § 52
  • Tilskud til udgifter ved ansættelse
  • Indsats over for beskæftigede
  • Tilskud pasning af egne børn
  • Kontantydelse
  • Særlig uddannelsesydelse
Detaljeret ydelsestypeDe detaljerede ydelsestyper for kommunalt bevilgede ydelser. Oplysningerne indgår ikke i DFDG.
Eksempler på ydelse (udfasede ydelsestyper er medtaget):
  • 1/2 løntilskud ved fleksjob 65%
  • 1/2 Tilskud selvstændig erhvervsdrivende
  • 1/3 løntilskud ved fleksjob 65%
  • 2/3 løntilskud ved fleksjob 65%
  • 2/3 Tilskud selvstændig erhvervsdrivende
  • 60-årige uden pensionsret AKL
  • Afprøvning rådighed
  • Andre ydelserskattepligtig ydelse
  • Befordringsgodtgørelse
  • Beskæftigelsestillæg
  • Beskæftigelsestillæg kontanthjælp, ej forsørger
  • Beskæftigelsestillæg kontanthjælp, ung
  • Beskæftigelsestillæg starthjælp enlig
  • Beskæftigelsestillæg starthjælp par
  • Beskæftigelsestillæg starthjælp ung
  • Beskæftigelsestillæg starthjælp voksen
  • Beskæftigelsestillæg vejledning, opkvalifisering m.m.
  • Beskæftigelsestillæg virksomhed/ordinær uddannelse
  • Beskæftigelsestillæg, ung
  • Beskæftigelsestillæg, voksen
  • Besparelse - nettofradrag
  • Boligindskud
  • Boligudgifter repatr. op til 12 md
  • Børnepasningsorlov kontanthjælpsmodtager
  • Børnepasningsorlov ledighedsydelsemodtager
  • Danskuddannelse
  • Danskuddannelse, selvforsørgende
  • Deltagerbetaling
  • Ferietillæg 1%
  • Fleksydelse
  • Flyttehjælp
  • Forrevalidering vejledningopkvalifisering m.m.
  • Forrevalidering ej forsørger
  • Forrevalidering forsørger
  • Forrevalidering ung hjemmeboende
  • Forrevalidering ung udeboende
  • Forrevalidering vejledning/opkvalifisering m.m. ung
  • Forrevalidering virksomhed/uddannelse
  • Forsørg. selvstændig virksomhed
  • Forsørger svigt andre ydelse/skattepligtig ydelse
  • Forsørger svigt/ikke skattepligtig ydelse
  • Godtgørelse § 83
  • Godtgørelse ifm virksomhedspraktik
  • Godtgørelse under 18 år
  • Hjælp til asylansøger
  • Hjælp til boligindskud
  • Hjælp til enkeltudgifter
  • Hjælp til forsørgelse af barn
  • Hjælp til repatriering
  • Hjælp til samværsudgifter
  • Hjælp til sygebehandling m.m.
  • Hjælpemiddel, handicap
  • Hjælpemiddel, tidligere kontanthjælp
  • Hjælpemidler
  • Hjælpemidler ved fleks/handicap
  • Hjælpemidler ved kontant/starthjælp
  • Hjælpemidler ved ledighedsydelse
  • Hjælpemidler, ansat uden løntilskud
  • Hjælpemidler, løntilskud over 55 år
  • Hjælpemidler, tidl. revalidering/forrevalidering
  • Ikke skattepligtig ydelse
  • Introduktionsydelse ej forsørger
  • Introduktionsydelse ej forsørger, ung aktiv
  • Introduktionsydelse forsørger
  • Introduktionsydelse forsørger, ung aktiv
  • Introduktionsydelse ung udeb. aktiv
  • Introduktionsydelse ung udeboende
  • Introduktionsydelse/Starthjælpsniveau enlig
  • Introduktionsydelse/Starthjælpsniveau enlig voksen aktiveret
  • Introduktionsydelse/Starthjælpsniveau par
  • Introduktionsydelse/Starthjælpsniveau par voksen aktiveret
  • Introduktionsydelse/Starthjælpsniveau ung hjemmebo. aktiveret
  • Introduktionsydelse/Starthjælpsniveau ung hjemmeboende
  • Introduktionsydelse/Starthjælpsniveau ung udeboende
  • Introduktionsydelse/Starthjælpsniveau ung udeboende aktiveret
  • Integrationsyddelse
  • Integrationsydelses - omfattet af integrationsprogrammet
  • Integrationsydelses - med uddannelsespålæg
  • Dansktillæg
  • Danskbonus
  • Kontanthjælp ej forsørger
  • Kontanthjælp ej forsørger, ung aktiv
  • Kontanthjælp ej forsørger, voksen aktiv.
  • Kontanthjælp forsørger
  • Kontanthjælp forsørger, ung aktiv.
  • Kontanthjælp forsørger, voksen aktiv.
  • Kontanthjælp uden refusion §104a
  • Kontanthjælp uden refusion 18 md.
  • Kontanthjælp uden refusion. Ret og pligt tilbud
  • Kontanthjælp uden refusion. Sygeopfølgning
  • Kontanthjælp ung hjemmeboende
  • Kontanthjælp ung hjemmeboende, aktiv
  • Kontanthjælp ung hjemmeboende, aktiv.
  • Kontanthjælp ung udeboende
  • Kontanthjælp ung udeboende, aktiv.
  • Kontanthjælpej forsørger, voksen aktiv
  • Konto 6 - adm.udg. B-indkomst
  • Konto 6 - adm.udg. ikke skattepligtig
  • Ledighedsyd. efter ustøttet beskæftigelse
  • Ledighedsydelse efter 18 måneder
  • Ledighedsydelse i visitationsperioden
  • Ledighedsydelse mellem fleksjob
  • Ledighedsydelse under ferie
  • Ledighedsydelse ved sygdom/barsel
  • Ledighedsydelse, § 104a
  • Ledigydelse akt. efter ustøttet beskæftigelse
  • Ledigydelse akt. mellem fleksjob
  • Ledigydelse akt. ved sygdom/barsel
  • Ledigydelse akt. visitationsperiode
  • Ledigydelse akt.mellem fleksjob
  • Løntilskud §64.3 til kontanthjælp
  • Løntilskud §64.3 til starthjælp
  • Løntilskud over 55 år
  • Løntilskud revalidering
  • Løntilskud uden refusion §121.4
  • Løntilskud, handicappet
  • Løntilskud, kontanthjælp
  • Løntilskud, pensionist
  • Løntilskud, selvforsørgende
  • Løntilskud, starthjælp
  • Lån selvstændig virksomhed
  • Mentor
  • Mentor fleksjob
  • Mentor kontant og starthjælp
  • Mentor ledighedsydelse
  • Mentor, ansat uden løntilskud
  • Mentor, handicap
  • Mentor, kontanthjælp
  • Mentor, over 55 år
  • Mentor, selvforsørgende
  • Mentor, starthjælp
  • Mentor, tidl. kontant/starthjælp
  • Mentor, tidl. revalidering/forrevalidering
  • Merudgift bolig ung
  • Merudgift voksne
  • Merudgift voksne basis
  • Merudgifter bolig, ung forrevalidering
  • Merudgifter bolig, ung revalidering
  • Merudgiftsydelse
  • Merudgiftsydelse 1 standard
  • Merudgiftsydelse 1/8 standard
  • Merudgiftsydelse 2/8 standard
  • Merudgiftsydelse 3/8 standard
  • Merudgiftsydelse 4/8 standard
  • Merudgiftsydelse 5/8 standard
  • Merudgiftsydelse 6/8 standard
  • Merudgiftsydelse 7/8 standard
  • Ophørsferietillæg
  • Opkvalificering tidlæg kontant/starthjælp
  • Opkvalificering tidlæg revalidering/forrevalidering
  • Opkvalificering, handicap
  • Opkvalifisering/intro, ansat uden løntilskud
  • Overført til administration
  • Revalideringsydelse, almindelig
  • Revalideringsydelse, almindelig, ung
  • Revalideringsydelse, ordinær uddannelse
  • Revalideringsydelse, ordinær uddannelse ung
  • Revalideringsydelse, vejledning/opkvalifisering m.m.
  • Revalideringsydelse, vejledning/opkvalifisering m.m. ung
  • Revalideringsydelse, virksomhed, ung
  • Revalideringsydelse, virksomhedspraktik
  • Skattepligtig ydelse med AMB
  • Skattepligtig ydelse med AMB
  • Skattepligtig ydelse med ATP og AMB
  • Starthjælp boligindskud
  • Starthjælp enkeltudgifter
  • Starthjælp enlig
  • Starthjælp enlig ung akt lav
  • Starthjælp enlig ung aktiveret
  • Starthjælp enlig voksen aktiveret
  • Starthjælp flyttehjælp
  • Starthjælp forsørgelse børn
  • Starthjælp par
  • Starthjælp samværsudgifter
  • Starthjælp sygebehandling
  • Starthjælp udeboende aktiveret
  • Starthjælp uden ref. Ret og pligt tilbud
  • Starthjælp uden ref. sygeopfølgning
  • Starthjælp uden refusion §104a
  • Starthjælp uden refusion 18 md.
  • Starthjælp ung aktiveret par
  • Starthjælp ung hjemmeboende
  • Starthjælp ung hjemmeboende aktiveret
  • Starthjælp ung udeboende
  • Starthjælp voksen aktiveret par
  • Sygeplejeartikler og lignende
  • Særlig løntilskud kontanthjælp
  • Særlig løntilskud over 55 år
  • Særlig løntilskud starthjælp
  • Særlig støtte
  • Særlig støtte aktiveret
  • Særlig støtte jvf. § 34
  • Særlig støtte vejledning, opkvalifisering m.m.
  • Særlig støtte vejledning/opkvalifisering m.m.
  • Særlig støtte virksomhed/ordinær uddannelse
  • Særlig støtte, aktiveret
  • Særlig tilret. danskuddannelse
  • Særlig tilret. danskuddannelse selvfors.
  • Særlig ydelse
  • Særlig ydelse aktiveret
  • Særlig ydelse efter 18 måneder
  • Særlig ydelse, § 104a
  • Tabt arbejdsfortjeneste, syge børn
  • Tabt arbejdsfortjeneste. Særlig supplerendeydelse
  • Tilsk. Selvstændig erhvervs uden ref. §121.4
  • Tilskud pasning af egne børn
  • Tilskud selvstændig virksomhed
  • Udbet. fleksydelsebidrag borger
  • Udbet. fleksydelsebidrag pension
  • Uddannelsesudgifter m.m.
  • Udg. ordinær erhvervsrettet uddannelse
  • Udgifter introduktionsprogram
  • Vejledning/opkvalifisering
  • Vejledning/opkvalifisering, selvforsørgende
  • Virksomhedspraktik
  • Virksomhedspraktik, selvforsørgende
  • Øvrige driftsudgifter
Offentlig forsørgelsesperiodeEn offentlig forsørgelsesperiode, også betegnet forsørgelseshistorik er en (sammenhængende) periode, hvori borgeren har modtaget offentlig forsørgelse.
Visse regler inkluderer aktivering i offentlig forsørgelse, andre medregner ikke aktivering.
Denne entitet skabes i sin helhed og fremregnes hver uge for alle berørte borgere. Tabellen indeholder sammenstillinger og optællinger baseret på grunddata, der findes andre steder i den logiske datamodel.
En offentlig forsørgelsesperiode repræsenterer et sammenhængende forløb af uger, hvor borgeren har befundet sig i offentlig forsørgelse.
Offentlig forsørgelsesperiode inkluderer ikke aktivering. Ønskes aktivering medtaget, skal entiteten offentlig forsørgelsesperiode inkl. aktivering anvendes.
Denne entitet er en del af en borgers beskæftigelsespolitiske profil. Den indeholder udelukkende beregnede og sammenfattede data.

Sammenhæng

Fra entitetTil entitetDefinition af relation
BevillingsmyndighedTidsperiodens ydelseDen konkrete myndighed der har bevilliget ydelsen på den pågældende tidsperiode.
A-kasse afdelingBevillingsmyndighedHvis bevillingsmyndigheden er A-kassen så den specifikke A-kasse afdeling.
YdelsescenterBevillingsmyndighedHvis bevillingsmyndigheden er kommunal så ydelsescenteret i kommunen.
BeskæftigelsessagOffentlig forsørgelsesperiodeDen offentlige forsørgelse en borger har modtaget.
BeskæftigelsessagBarselsdagpengeperiodeHar modtaget.
BeskæftigelsessagSygedagpengeperiodeHar modtaget.
BeskæftigelsessagSygtbarndagpengeperiodeHar modtaget.
BeskæftigelsessagDagpenge indberetningHar modtaget.
BeskæftigelsessagUdbetaling af EØS-dagpengeHar modtaget.
BeskæftigelsessagUdbetaling af feriedagpengeHar modtaget.
BeskæftigelsessagUdbetaling af efterlønHar modtaget.
BeskæftigelsessagDagpengetællere - modelHar indberettet tællere.
BeskæftigelsessagTidsperiodens ydelseDe tidsperioder en beskæftigelse er opdelt i i relation til ydelser.
BeskæftigelsessagYdelsesperiodeDen kommunale ydelse.
SygedagpengeperiodeVirksomhedVirksomhed som arbejdsgiverens. Skal angives når borgeren er fraværende som lønmodtager.
BarselsdagpengeperiodeVirksomhedVirksomhed som arbejdsgiverens. Skal angives når borgeren er fraværende som lønmodtager.
SygtbarndagpengeperiodeVirksomhedVirksomhed som arbejdsgiverens. Skal angives når borgeren er fraværende som lønmodtager.
Fravær og fritagelsesperiodeSygedagpengeperiodeKobling via UUID til sygedappengesystem.
BeskæftigelsessagRefusionsordningsperiodeDen periode der høre til borger.
RefusionsordningsperiodeTidsperiodens ydelseHvis ydelse er refusion.
Tidsperiodens ydelseBarselsdagpengeperiodeHvis ydelse er barselsdagpenge.
Tidsperiodens ydelseSygtbarndagpengeperiodeHvis ydelse er sygt barn dagpenge.
Tidsperiodens ydelseSygedagpengeperiodeHvis ydelse er sygedagpenge.
Tidsperiodens ydelseDagpenge indberetningHvis ydelse er a-dagpenge.
Tidsperiodens ydelseUdbetaling af efterlønHvis ydelse er efterløn.
Tidsperiodens ydelseUdbetaling af feriedagpengeHvis ydelse er feriedagpenge.
Tidsperiodens ydelseUdbetaling af EØS-dagpengeHvis ydelse er EØS-dagpenge.
Tidsperiodens ydelseYdelsesperiodeHvis ydelse er en kommunal ydelse.
YdelsesperiodeBevillingstypeDen bevillingstype og bevillingsart der er til en given periode.
YdelsesperiodeDetaljeret ydelsestypeDen konkrete ydelse der er til perioden.